
INSPIRER
PARLER VRAI
PROVOQUER L'ENVIE D'AGIR
& PARTAGER LES PRATIQUES INNOVANTES
De nombreuses entreprises - et leurs dirigeants- cherchent comment aborder les nécessaires questionnements, les nécessaires transformations et sensibiliser leurs Comex, leurs comités stratégiques, leurs équipes aux dernières tendances en matière de leadership, de 'collectif', d’innovation, d’organisation responsabilisantes – et comment gagner en confiance et en consensus pour agir.
Mes conférences et worshops sont spécifiquement conçus pour cela. Avec humour et pertinence – en provoquant des discussions claires et directes sur ce qui fait la différences, les do & don’t, et en contextualisant par des apports d’expériences, de témoignages, de recherches et d'approches innovantes – je vous aide à provoquer des prises de conscience, des“eurêkas”, au sein de vos équipes, de votre groupe, et vous amène, au moment opportun, à envisager les idées et les approches les mieux adaptées pour répondre aux besoins de transformation de votre organisation.
Toutes mes sessions sont adaptées aux besoins et aux intérêts spécifiques de votre entreprise, de votre équipe, de votre Comex et peuvent être organisées sous forme de conférence principale de 60 à 90 minutes ou d’atelier interactif de 3 à 6 heures. Pour les ateliers, j'ai développé un certain nombre d'exercices de groupe particulièrement appréciés qui encouragent la participation, favorisent l’apprentissage et une appropriation directement opérationnelle.
Auteure de plusieurs ouvrages,
Paule Boffa-Comby compte parmi le cercle fermé des conférenciers reconnus.
Par son enthousiasme communicatif, la richesse de son expérience et des exemples et témoignages concrets qu'elle choisit à propos pour s'adapter à votre contexte, à votre public et à vos enjeux, Paule Boffa-Comby challenge le statu quo et fait de vos conventions, réunions d'équipes, Comex ou séminaires dédiés des moments marquants et conviviaux :
Let's THINK & ACT DIFFERENT !
Découvrez ci-dessous la liste des sujets les plus fréquemment demandés pour mes conférences et ateliers aujourd'hui. Paule Boffa-Comby anime également fréquemment des tables rondes ou séminaires. Contactez Celine Mudoy pour tout complément d'information ou réservation de dates : 00 33 8 84 62 81 26.
KEYNOTE SPEAKER:
LEADER COLLECTIF
TRANSFORMATION
CONFIANCE
EMPOWERMENT
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VIDEOS -extraits de conférences

SHIFTING THE WAY WE WORK - Kellogg'sEurope
5 Fevrier 2020
Regarder la vidéo intégrale avec Jean-Paul Bailly, Bertrand Collomb, Henri Lachmann

MANAGERS CAFE - Le campus d'Air France - 28 MAI 2019
Regarder des extraits de l'intervention de Paule Boffa-Comby sur son livre "Changez de méthode !"
TED X - Un nouvel Art du pouvoir
10 Novembre 2016
ACCELERER LES TRANSFORMATIONS par le collectif - Forum ReThink & LEAD
22 Octobre 2019
Regarder la vidéo intégrale avec Jean-Paul Bailly, Bertrand Collomb, Henri Lachmann
LA CONFIANCE AU TRAVAIL - Valpré
19 Janvier 2017
Regarder la vidéo intégrale avec Jean-Paul Bailly, Bertrand Collomb, Henri Lachmann
Haworth - Les 10 règles d'or du Leader Collectif - 26 janvier 2016
Regarder la vidéo 10 règles d'or du leader Collectif
FORUM RETHINK & LEAD - l'intelligence collective : un nouveau leadership ?
7 Obre 2014
HEC ALUMNI - La revolution
collaborative
4 DECEMBRE 2014
MEDEF Paris - Walk the Talk - L'exemplarité, moteur des transformations reussies
27 avril 2012
OUI à l'industrie, Arts et Métiers. - Le manager du futur, éthique et responsable. Aux cotes d'henri Ducré, DRH Engie
13 juin 2017
Les Entretiens des Arts et Métiers. - Manager par l’exemple, 7 compétences clés d’un leader au 21ème siècle
21 Mai 2012
Colloque Interelles - Quelles competences
pour le leader du XXIè siècle ?
8 MARS 2013

Et si vous choisissiez maintenant
le thème de votre prochaine conférence ?
05
LES 3 PORTES DU CHANGEMENT:
Diagnostic :
Où en est votre
organisation ?
06
INTELLIGENCE COLLECTIVE : :
Pour qui ?
Quand ?
Quoi ?
Comment ?
07
RESPONSABILISER EFFICACEMENT :
Les leviers pour
booster l'engagement de vos collaborateurs
08
SENS AU TRAVAIL :
Effet de mode
ou atout concurrentiel déterminant ?

01
A VOUS DE JOUER !:
Proposez lui un thème, un timing, un contexte, elle compose sur-mesure
02
LEADER COLLECTIF :
10 Règles d'Or pour installer un 'Collectif' efficient au sein de
votre organisation.
Un Nouvel Art du pouvoir !
03
CONFIANCE:
7 étapes clefs
pour mobiliser par
la confiance !
04
EMPOWERMENT :
5 questions-clefs
pour libérer les énergies
de vos équipes !
