PAULE BOFFA-COMBY
Leadership, Crises & Intelligence collective
Sept 2025 - NEWSLETTER
Diriger avec courage
face à l'incertitude, devenue la seule certitude
Tensions géopolitiques, règles du jeu changeantes, accélérations technologiques, enjeux climatiques, responsabilité sociale et environnementale. L'incertitude est devenue la seule certitude. Le rôle du dirigeant est de plus en plus complexe. La résilience de plus en plus déterminante.
Dans ce contexte, comment garder le cap, engager derrière soi et mobiliser l'ensemble des forces vives malgré les obstacles ?
La clef ? Diriger avec courage, en restant cohérent avec ses valeurs et convictions.
Dans cette newsletter, des clefs pour bien commencer l'année !
- INVITATION à 3 Conversations Courageuses avec vous-mêmes -
Réflexions sur les (nouvelles) compétences nécessaires pour les dirigeants en monde VUCA
L'OUTILS du mois
Les 10 ETAPES des conversations courageuses :
ou Comment passer du 'CONTRE" au 'AVEC'
lors d'un conflit ou d'un différend.
Diriger avec courage, c'est savoir quand et comment avoir des conversations courageuses avec ses collaborateurs, ses équipes, ses partenaires.
C'est aussi savoir accueillir l'émotion (la nôtre, celle des autres) afin de pouvoir dépasser nos premières réactions ("contre") et nous frayer un chemin vers l'autre ("avec").
Ce, sans pour autant renier nos valeurs, nos convictions ni même nos objectifs.
Un guide pour avoir le courage de passer du "Contre" au "Avec", même quand c'est difficile !
Poser un diagnostic partagé d'une situation, ensemble
Que pouvons-nous faire pour accélérer votre trajectoire ?
Un guide pour avoir le courage de passer du "Contre" au "Avec", même quand c'est difficile !
Nouvel Extrait de notre livre blanc
"Les Conversations Courageuses - LA CLEF POUR GAGNER ENSEMBLE"
inspiré de Petit Manuel de Conversations courageuses (Editions ReThink & Lead)
Pour ALLER (encore) PLUS LOIN
L'incertitude
Un décryptage "pas à pas" pour les plus courageux(ses)
Un court métrage que vous n'oublierez plus (et c'est tant mieux!)
Nos prochains RdVs (septembre) :
18 sept 8:30-10:00 Paris 8e
25 sept 8:30-10:00 Paris 8e
CAFE Dirigeant "IMPACT"Dynamiser son Codir - comment s'assurer que chacun participe aux décisions ?
Votre Codir fonctionne-t-il en mode "observation" ou "décision commune" ? En mode "partcipatif ou en mode "collaboratif" ?
Avez-vous parfois l'impression d'être seul(e) à décider ?
Les décisions prennent-elles du temps à se mettre en place ? 1h30 entre pairs - sur invitation uniquement (nombre de place limité). Accueil à partir de 8h.
CAFE "Les OFF RH""Emotions- ont-elles leur place en entreprise et comment les gérer ?
Colères, peurs, lassitude : Que faire quand l'émotion s'exprime si fort ?
Venez vivre une approche expérientielle transformante avec l’auteure du Petit Manuel de conversations courageuse, Paule Boffa-Comby, et Jean-Marc Seguin, comédien et metteur en scène, aguerris à ces sujets.
1h30 entre pairs - sur invitation uniquement (nombre de place limité)
Accueil à partir de 8h.
Contactez-nous
Contactez-nous
26 sept 12:15-13:15 webinaire
30 sept 12:30-14:30 Paris 8.
LIVE LinkedIn - Dirigeants
Leadership en Incertitude
Quand les repères changent tous les jours, que les enjeux climatiques, économiques et géopolitiques demandent une vigilance de tous les instants et le courage de revisiter les habitudes et les "on faisait comme ça avant". Quel est le rôle du leader ? Comment tenir le cap sans dérailler quand on navigue à vue ? Comment mobiliser les équipes et s'assurer que l'on est entouré des bonnes personnes ? RdV "Dirigeants" (sur inscription confirmée)
Regards croisés - Cohorte 11
RdV rentrée
Une nouvelle cohorte fait sa rentrée. Le premier des 6 déjeuners "entre pairs" pour trouver recul, soutien et regards croisés avec des pairs confrontés aux mêmes
types d'enjeux et de problématiques.
Accélérer la courbe d'apprentissages, apprendre de pairs d'autres secteurs, partager ses expériences
Il reste 2 places
et explorer de nouvelles postures de management en toute confidentialité et en toute sécurité.
Sessions animées par Paule Boffa-Comby
Sur entretien uniquement
Inscriptions ouvertes
Retour en vidéo sur Les conversations courageuses
Quand la pression monte, l'un des symptômes visibles est la montée des cc dans les mails. Au lieu de se parler, les gens s'écrivent pour se "protéger". Mais est-ce le bon réflexe ?
Diriger avec courage, c'est aussi savoir dire Stop ! et montrer d'autres voies possibles.
Revoyez ma réponse à la question d'un des auditeurs de #Avec Vous.
A vous de jouer !
Voir aussi le replay intégral
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